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味着失业,比如吴学兵的体育专业。
体育专业的学生,就业方向比较窄,除了高水平的运动员继续训练参加比赛或当职业教练外,一般体育学生毕业后从事体育老师。
中小学学校吸收不了那么多体育老师,而且体育老师,说得难听点,存在可代替性,并不一定要体育专业毕业。
江南省工业大学既不是师范大学,又不是高水平体育院校,体育专业就业就尴尬了。
李创这边,机械专业还是很好找工作的,特别在浙省,根本不愁找工作。
一般来说,大学召开就业双选会,安排时间在大四开学,一般集中在10月到12月。
而到了下学期,来校招的企业就少了很多。
李创帮助沐阳打工那段时间,刚好是找工作最佳时期,偏偏他错过了不少机会,一是没有经验,二是兼职错过关注来校招的企业,连去听企业宣讲会都没有时间。
后来,李创他自己也挑眼花了。
待遇高的,不是自己喜欢的城市。而浙省省城的工作机会,今年特别少,要不就是不满意薪酬和岗位。
对一般本科院校来说,特别是这两年,按照老师所说“先就业,后谋发展”的思路还是对的。
学校就业指导老师的话,可能更在乎学生就业率,有些老师真不管学生在哪个旮旯生存。
如今,离七月份毕业时间只有两三个月时间,这个时间段极少有企业来校招了,还没找到工作的学生,基本等于失业了。
想毕业后再寻找工作,那难度上升一两个档次,企业也会用另类眼光看待学生,质疑:“为什么没找到工作,是不是太挑剔了,我们可不敢招收不稳定因素。”
“毕业后就是往届生了,企业招应届生可是有政策补贴的。”
“后面都是挑剩的,不是成绩垃圾就是眼光太挑剔。”
......
往届生被用人单位各种怀疑,这是很正常的现象。
两人的述说,沐阳同时在思索有什么好办法能解决。