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第581章 救火队员(第1/1页)
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“主要还是高总的一番话把那些老板逼到墙角了。”
何薇知道苏远山和高晓第的关系，而且从苏远山能够来接自己这帮人就知道，山总心中是有分寸的，是以她根本不需要贪什么功劳，相反对高晓第大为夸奖——山总不是才在董事会上说了cpu部门不争气么？她帮忙捞一下面子，怎么也能手有余香。
“哦，高总怎么说的？”苏远山想到昨天高晓第电话中的得意劲就一阵好笑。
“他说，咱们远芯就有许多从国外那些巨头芯片企业回来的员工，可以说，在intel和ibm这种企业里，别说让咱们国内的代理商去参观设计和加工工厂，就连他们自己企业里的华人员工，都永远无法接触到最核心的代码和架构，把华人当贼一样防……”
“咳……”苏远山笑着摇了摇头，也轻轻叹了口气。
高晓第这家伙，果然还是用了民族大义这根棍子。不过就cpu角度而言，苏远山认为，这次用得还“可以”。
毕竟，那帮代理商的顾虑很大程度还是来自于对国产的不信任和这个年代对灯塔国的天然崇拜。
就柜台”的习惯。
这些优秀的习惯使得她提出了许多对柜台和店面销售十分有益的销售技巧，并推广到了远芯所有的关联企业中——能够让她的意见得到重视，大概就是苏远山这层关系对她的唯一帮助。
而现在，她又充当“救火队员”前往cpu部门，短短两个月就交出了一份漂亮的答卷……
对于救火队员，远芯是从来都不吝激励的。
“何薇，营销部是个很重要的部门，从某种意义上说，它是可以决定整个远芯集团的所有营销和市场推广策略的部门，是市场扩张的战略指导机构。”
段勇平玩笑开过后，他正色起来，认真地、甚至有些严肃地叮嘱道。
开始接手企业后，段勇平便一直对营销部盯得很紧，看得很重，甚至他还一度希望把自己的弟子曹小亮推到这个部门来。
但陈静却告诉他，等一等，或许有更合适的人选。
这次，段勇平很服气。
何薇重重点头：“是，保证完成任务！”
